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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2008-09 - 2011-05 |
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私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
医院管理 |
院办 |
院长助理 |
职业规划,进入更高岗位 |
工作描述 |
工作描述:协助院长组织有关部门进行专题性和综合性调研工作,了解全局性的情况和问题,搞好纵向和横向联系,及时向院长提供正确信息,提出建议为院长决策和贯彻重大举措起到参谋和助手作用。协助院长检查,督办各部门的工作、协调有关综合性的工作。 |
时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2011-07 - 2014-12 |
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私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
整形各项服务均有 |
院办 |
经营院长 |
朋友相邀,去安徽地区 |
工作描述 |
工作描述:
1、负责根据医院的年度经营规划,在总经理的指导下制定医院的年度预算及年度经营计划,并推动实施。
2、根据医院营销及特色化产品战略负责产品管理。
具体任务:
a、执行医院特色化产品组合策略;
b、根据各科室的业务开展情况、顾客反馈等分析现有产品的销售情况,不断优化现有产品项目,提出产品引进与开发建议;
c、组织制定各科室产品组合初步方案,在总经理指导下进行可行性的分析论证,确定方案;
d、负责各科室医生包装建议;
e、负责各科室产品推广建议;
f、在营销部门产品定位以及营销推广的原则指导下,负责组织对各科室人员进行产品培训。
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2015-01 - 2017-12 |
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私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
整形各项服务均有 |
总经办 |
总经理 |
家庭原因 |
工作描述 |
工作描述:
1、负责医院日常管理与战略规划,包括市场运营部门、网络部、企划部、客服部、医疗护理部门、行政后勤部门。
2、负责企业品牌的建设以及客户服务系统工作。
3、对市场系统进行整合,增强对外合作,强化品牌管理,优化医疗服务项目。
4、组织制定运营部、企划部推广和品牌战略,建立企业品牌。
5、对市场运营部提供的数据进行综合分析并做出总结,进行营销战略的调整。
6、制定线上线下营销策略、推广方案并组织实施,控制投入产出比。
7、负责整形外科、微整形、抗衰老项目策划与管理。
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2018-01 - 至今 |
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私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
医院管理 |
总经办 |
总经理 |
医院经营模式改变 |
工作描述 |
工作描述:
1、执行董事会决议,主持公司日常经营管理、定期召开办公会、中层干部会,监督和协调各部门的工作;
2、参与制定公司发展战略规划及经营方针,组织编制年度“工作计划”和“工作目标”;
3、负责公司的中层团队建设、规范内部管理;制定公司部门岗位设置方案和制定各项管理制度;
4、公司核心管理层定期培训、考核与监督执行;
5、负责企业文化的建设,维护社会公共关系,树立公司良好的社会形象;
6、定期向董事长或董事会汇报公司的发展现状、发展规划、收入现状、开支计划;
7、学习先进管理方法,完善管理体系,确保“创新、科学发展”企业文化体现;
8、完成董事会决议的其它工作。
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