基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
宁先生
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性 别: |
男 |
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民 族: |
汉族 |
年 龄: |
27
岁 |
体 重: |
KG |
婚姻状况: |
未婚 |
推 荐 人: |
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政治面貌: |
群众 |
学 历: |
大专 |
求职意向 |
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求职类型: |
全职 |
要求月薪: |
4001 元/月 |
希望职业: |
人事管理 - 不限 |
希望职位: |
人力资源主管、薪酬福利经理/主管、绩效考核经理/主管 |
希望地区: |
云南玉溪不限 |
工作经验: |
不限 |
技能特长: |
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自我评价: |
之前就职于上市医美公司,有人事、行政、后勤管理经验;
1.了解国家现行企业用工相关法律,能够有效管控企业用工风险;
2.擅长多种人事工作中的实务操作,社保、规章制度的建立;
3.有较丰富的绩效考核(kpi)搭建和完善经历;
4.了解合同、档案、协议、证明的保管和开具等行政类工作;
5.熟练掌握各种办公软件(个人作品中有思维导图软件制作的《个人介绍》和《劳动法》导读图)。
工作经历 |
教育情况 |
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时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
2010.09 - 2013.07 |
***************** |
 计算机 |
本科 |
专业描述 |
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工作经历 |
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2016.04 - 2017.08 |
***************** |
私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
其他美容方式 |
医疗/护理/美容/保健/卫生服务 |
人事行政管理 |
个人 |
工作描述 |
工作描述: 人事:社保、绩效、劳动合同管理、员工活动的起草确定等;
行政:制度的建立健全与监督、行政会议召开安排,各种政府文件的处理等;
后勤:员工活动的组织开展和维护、物品采购与发放管理等工作 |
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联系方式 |
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